Curso online interactivo OPE Administrativo del Estado

35,00590,00

 

  • Sin permanencia.
  • El precio incluye los apuntes, el material didáctico (esquemas, test, ejercicios, etc.) y el acceso a la plataforma de apoyo.
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Información para la conexión

- La clase tiene lugar a través de HANGOUTS MEET y, por lo tanto, NO requiere instalación de software.
- Únicamente se necesita tener iniciada la sesión en google con la dirección de email que nos has proporcionado.
- Se accede al aula virtual a través de un enlace que recibirá cada alumno en su correo o, simplemente, haciendo click en la imagen de la página del curso PÁGINA DE ACCESO AL AULA VIRTUAL DE ADMINISTRATIVO DEL ESTADO.
- El sistema únicamente permite entrar al aula a alumnos matriculados que tengan sesión iniciada en google.
- Se puede acceder al aula aproximadamente 15 minutos antes de comenzar la clase, siempre que ya esté presente uno de los administradores.
- Se recomienda usar el navegador Chrome, aunque también se puede utilizar Firefox (últ. versión).
- También se aconseja utilizar micrófono y auriculares con el fin de participar activamente, siempre acordándose de cerrar el micro una vez realizada la pregunta u observación al profesor.
- Aquellos alumnos matriculados que por fuerza mayor no han podido acudir a la clase podrán visualizarla a través de un enlace que se les proporcionará o en la plataforma compartida Drive.

¿A quiénes va dirigido?

  • A quienes van a presentarse a oposiciones para la Administración General del Estado

Contenido y Temario

  • Se imparte el TEMARIO COMPLETO OFICIAL PUBLICADO EN EL BOE.
  • Todos los apuntes, ejercicios, test y demás material de estudio es aportado por nosotros. Además, el alumno tendrá acceso a todo el material digitalizado en nuestra plataforma de apoyo, donde podrá además realizar test cronometrados.
  • TODOS LOS TEST DE ACADEMIA OPOSICIONES SON 100% FIABLES, LAS PREGUNTAS HAN SIDO RECOGIDAS A LO LARGO DE TREINTA AÑOS DE DEDICACIÓN A LAS OPOSICIONES, Y ESTÁN ACTUALIZADOS CON LA LEY ACTUAL

TEMARIO

I. Organización del Estado y de la Administración pública

1. La Constitución Española de 1978: estructura y contenido. Derechos y deberes fundamentales. Su garantía y suspensión. El Tribunal Constitucional. El Defensor del Pueblo. Reforma de la Constitución.

2. La Jefatura del Estado. La Corona. Funciones constitucionales del Rey. Sucesión y regencia.

3. Las Cortes Generales. Composición, atribuciones y funcionamiento del Congreso de los Diputados y del Senado.

4. El Poder Judicial. El Consejo General del Poder Judicial. El Tribunal Supremo. La organización judicial española.

5. El Gobierno y la Administración. El Presidente del Gobierno. El Consejo de Ministros. Designación, causas de cese y responsabilidad del Gobierno. Las funciones del Gobierno. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales.

6. El Gobierno Abierto. Concepto y principios informadores. La Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno: funciones. La Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible.

7. La Administración General del Estado. Los Ministros. Los Secretarios de Estado. Los Subsecretarios. La Administración Periférica del Estado. Órganos y competencias. Otros órganos administrativos.

8. La Organización territorial del Estado: las Comunidades Autónomas. Constitución y distribución de competencias entre el Estado y las Comunidades Autónomas. Estatutos de Autonomía.

9. La Administración local: entidades que la integran. La provincia, el municipio y la isla.

10. La organización de la Unión Europea. El Consejo Europeo, el Consejo, el Parlamento Europeo, la Comisión Europea y el Tribunal de Justicia de la Unión Europea. Efectos de la integración europea sobre la organización del Estado español.

II. Organización de oficinas públicas

11. Atención al público. Atención de personas con discapacidad. Los servicios de información administrativa. Información general y particular al ciudadano. Iniciativas. Reclamaciones. Quejas. Peticiones.

12. Concepto de documento, registro y archivo. Funciones del registro y del archivo. Clases de archivo y criterios de ordenación.

13. Administración electrónica y servicios al ciudadano. Análisis de principales páginas web de carácter público. Servicios telemáticos. Oficinas integradas de atención al ciudadano. Ventanilla única empresarial. El Punto de Acceso General de la Administración General del Estado.

14. La protección de datos personales. Régimen Jurídico. El Reglamento (UE) 2016/679, de 27 de abril, relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos. Principios y derechos. Obligaciones. La Agencia de Protección de Datos: competencias y funciones.

III. Derecho administrativo general

15. Las fuentes del derecho administrativo. La jerarquía de las fuentes. La ley. Las disposiciones del Ejecutivo con fuerza de ley: decreto-ley y decreto legislativo. El reglamento: concepto, clases y límites. Otras fuentes del derecho administrativo.

16. El acto administrativo: concepto, clases y elementos. Eficacia y validez de los actos administrativos. Su motivación y notificación. Revisión, anulación y revocación. El principio de legalidad en la actuación administrativa.

17. Las Leyes del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y del Régimen Jurídico del Sector Público y su normativa de desarrollo. La iniciación, ordenación, instrucción y terminación del procedimiento administrativo. Medios de impugnación de la actuación administrativa. La revisión de oficio. Los recursos administrativos: concepto y clases. La jurisdicción contenciosoadministrativa.

18. Los contratos del sector público: concepto y clases. Procedimiento de adjudicación. Su cumplimiento. La revisión de precios y otras alteraciones contractuales. Incumplimiento de los contratos del sector público.

19. Procedimientos y formas de la actividad administrativa. La actividad de limitación, arbitral, de servicio público y de fomento. Formas de gestión de los servicios públicos.

20. La responsabilidad patrimonial de las Administraciones públicas. Concepto y clases. Requisitos generales. Efectos.

21. Políticas de igualdad de género. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Políticas contra la violencia de género. La Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de medidas de protección integral contra la violencia de género. Discapacidad y dependencia.

IV. Gestión de personal

22. El personal al servicio de las Administraciones públicas. Régimen jurídico. El texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público y demás normativa de aplicación. Las competencias en materia de personal. El Registro Central de Personal.

23. Selección de personal. Los procesos selectivos en la Administración pública y su conexión con la Oferta de Empleo Público. Principios constitucionales. Acceso al empleo público y provisión de puestos de trabajo de las personas con discapacidad.

24. El personal funcionario al servicio de las Administraciones públicas: funcionarios de carrera y funcionarios interinos. La selección de los funcionarios.

25. Adquisición y pérdida de la condición de funcionario. Situaciones administrativas de los funcionarios. Supuestos y efectos de cada una de ellas.

26. Provisión de puestos de trabajo en la función pública. Los deberes y derechos de los funcionarios. La carrera administrativa. Promoción interna.

27. Sistemas de retribuciones e indemnizaciones. Las incompatibilidades. Régimen disciplinario: faltas, sanciones y procedimiento.

28. El régimen de la Seguridad Social de los funcionarios. La MUFACE y las clases pasivas.

29. El personal laboral al servicio de las Administraciones públicas. Selección. Derechos, deberes e incompatibilidades. El contrato de trabajo: contenido, duración y suspensión. Negociación laboral, conflictos y convenios colectivos. El IV Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado.

30. El régimen de la Seguridad Social del personal laboral. Acción protectora. Concepto y clases de prestaciones, afiliación y cotizaciones. 31. Incapacidad temporal. Concepto y causas que motivan esta situación. Incapacidad permanente en la modalidad contributiva. Jubilación: concepto y requisitos. Muerte y supervivencia. Prestaciones. Sujetos causantes. Beneficiarios.

V. Gestión financiera

32. El presupuesto: concepto. Los principios presupuestarios. El ciclo presupuestario. El presupuesto por programas: concepto y fases. Terminología y desarrollo del proceso presupuestario.

33. El presupuesto del Estado en España: concepto y estructura. Los créditos presupuestarios: características. Gastos plurianuales. Las modificaciones presupuestarias: créditos extraordinarios y suplementos de crédito. Ampliaciones de crédito. Generaciones de crédito. Transferencias de crédito. Incorporaciones de crédito. Anticipos de tesorería.

34. El procedimiento administrativo de ejecución del presupuesto de gasto. Órganos competentes. Fases del procedimiento y sus documentos contables. Compromisos de gasto para ejercicios posteriores. La ordenación del pago: concepto y competencia. Realización del pago: modos y perceptores. Control del gasto público. Clases. Especial referencia al control de legalidad. El Tribunal de Cuentas.

35. Las retribuciones de los funcionarios públicos y del personal laboral al servicio de la Administración pública. Nóminas: estructura y normas de confección. Altas y bajas: su justificación. Retribuciones básicas: sueldos, trienios, pagas extraordinarias. Retribuciones complementarias y otras remuneraciones. Devengo y liquidación de derechos económicos. El pago de las retribuciones del personal en activo. Formas de pago.

36. Gastos para la compra de bienes y servicios. Gastos de inversión. Gastos de transferencias: corrientes y de capital. Pagos: concepto y tipos. Pagos por obligaciones presupuestarias. Anticipos de caja fija. Pagos «a justificar». Justificación de libramientos.

37. Gestión económica y financiera de los contratos del sector público. Gestión económica y financiera de subvenciones.

38. El Plan General de Contabilidad Pública: fines, objetivos, ámbito de aplicación y características. Contabilidad presupuestaria y de gestión. Breve análisis de los grupos de cuentas.

Precio

Precio del curso (incluido todo el material, apuntes, recursos y test del temario, que se encuentran en la plataforma de estudio):

Puede abonarse:

  • 12 primeras horas 85 €, el alumno obtiene acceso completo a la plataforma de estudio hasta el inicio de las clases y hasta que visualice las 12 horas en directo. En la plataforma puede descargarse el temario, apuntes y documentos (a excepción de los test, que se realizan online).
  • 60 horas 330 €, el alumno obtiene acceso completo a la plataforma de estudio hasta el inicio de las clases y hasta que asista a las 60 horas en directo. En la plataforma puede descargarse el temario, apuntes y documentos (a excepción de los test, que se realizan online).
  • 590 € curso completo (120 horas), el alumno obtiene acceso completo a la plataforma de estudio hasta el inicio de las clases y durante todo el tiempo hasta que obtenga la plaza de funcionario/a. En la plataforma puede descargarse el temario, apuntes y documentos (a excepción de los test, que se realizan online).
  • O bien, si quieres utilizar la plataforma de estudios completa con todos sus recursos, los apuntes y comenzar a realizar test hasta la semana del comienzo de las clases, puedes reservar la plaza (número máximo de alumnos 50) por 50€. Este importe se descontará del importe del curso seleccionando la casilla "reserva ya abonada". Recibirás un correo con los datos de acceso.

Metodología

  • La clase es online interactiva, de modo que los alumnos ven la pizarra y al profesor, y lo escuchan, así como el profesor a los alumnos. Los alumnos pueden intervenir en todo momento para realizar preguntas, y el profesor puede preguntar en todo momento a un alumno concreto.
  • En clase se explica la teoría, haciendo hincapié en lo más importante para la oposición, se realizan esquemas, test y exámenes periódicos.
  • Es necesario que el alumno estudie también en casa todos los días, para realizar los ejercicios planteados en la última clase, estudiar la materia dada y preparar la siguiente clase.
  • Todas las clases se graban en vídeo para poder ser visualizadas después en caso de que por fuerza mayor un alumno no haya podido asistir a clase.

Duración, calendario y horarios

  • Curso los lunes y jueves:  Turno de mañana, de 10:00 a 12:00; turno de tarde, de 18:00 a 20:00.
  • Duración: 100 horas, en sesiones de 2 horas, dos día a la semana.
  • Calendario: Del 23 de noviembre al 27 de mayo (o antes, si hay que agrupar días en semana por adelanto de fechas de examen), jueves, miércoles o viernes.

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Información adicional

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12 primeras horas live (85 €), 60 horas live (330 €), CURSO COMPLETO (120 horas, 590 €), SOLO RESERVA DE PLAZA CON PLATAFORMA (50 €)

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